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TEMARIO DEL CURSO
- Definición
- Tipos
-Definición
-Tipos
- Definición
- Base legal
- Tipos
- Definición
- Tipos
- Importancia
- Implementación
- Estructuras Salariales
- Factores internos para la fijación de una estructura salarial
- Factores externos para la fijación de una estructura salarial
- Modelos
- Características
- Integrantes
- Reglas
- Responsabilidades
- Etapas del proceso de valoración de puestos
- El método de valoración por puntos
- Evaluación y valoración de puestos de trabajo.
LO QUE APRENDERÁS...
Aprenderás las diferencias entre sueldos, salarios y remuneraciones
Estarás capacitado para elaborar e implementar una Política Salarial en tu organización
Podrás prevenir y/o afrontar fiscalizaciones laboral sobre Política Salarial
LO QUE TE LLEVARÁS...
CURSO ONLINE: ADMINISTRACIÓN DE SUELDOS Y SALARIOS
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DOCENTES DEL CURSO
Abogado por la Universidad Nacional de Trujillo, con Maestría en Derecho Laboral y Seguridad Social en la Universidad Nacional de Trujillo. Cuenta además con Cursos de especialización en Gestión del Capital Humano y Gestión por competencias en la Universidad ESAN y la Universidad San Agustín de Arequipa (UNAS). Actualmente es Juez Supernumerario del juzgado especializado de trabajo de la Corte Superior de Justicia de La Libertad 2019 – 2020 . Cuenta con más de 15 años de experiencia.
Dr. José Alva Bazán
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