Curso Taller :
REGÍMENES LABORALES ESPECIALES
Características
- Metodología 100% virtual.
- Descuento especial de 2 a más estudiantes.
- Artículos, escritos, material audiovisual y demás recursos proporcionados por el docente.
- Acceso al aula virtual las 24 horas del día, todos los días de la semana, por siempre.
- Plana docente con amplia trayectoria profesional
CERTIFICADO POR:
Certificado por la Escuela de Administración y Gestión Laboral e INAEM Asesoría Empresarial.
Plana docente de Primer Nivel
Abog. Frank Oliver Mantilla Rojas
Abogado por la Universidad Nacional de Trujillo, Especialización en Derecho del Trabajo y Seguridad y Salud en el Trabajo. Asistente Legal/abogado en Estudio Jurídico Vicuna & Abogados, Jefe del Área Legal de la Empresa de Transportes Ave Fenix S.A.C. EMTRAFESA a nivel nacional. Actualmente se desempeña como asesor del Sindicato de Especialistas Aeronáutico de la Corporación Peruana de Aeropuertos y Aviación Comercial – SINEACOR, Responsable del Área de Litigio Laboral y Negociación Colectiva del Estudio Jurídico Bustamante Abogados, Asesor legal de empresas del medio como Congregación de los Ancianos Desamparados – Hogar San José, Cuna Jardinsan José EIRL, Transportes Luchitos EIRL, International Fashion´s EIRL, J & R Servicios Generales e Inversiones S.A.C. y Transportes Norman EIRL. Cuenta con más de 10 años de experiencia profesional.
1.1. Generalidades del Régimen 1.2. Beneficiarios 1.3. Beneficios y derechos laborales 1.4. Vigencia de los beneficios 1.5. Acogimiento 1.6. Contratación Laboral 1.7. Presentación y Registro 1.8. Jornada de Trabajo 1.9. Remuneración 1.10. Seguro de salud agrario 1.11. Sistema Pensionario 1.12. Seguridad y salud en el trabajo 1.13. Extinción del vínculo laboral 1.14. Casos prácticos |
2.1. Generalidades del Régimen 2.2. Actividades de construcción y exclusiones al régimen 2.3. Características especiales de la actividad 2.4. Contratación laboral 2.5. Formas especiales de remuneración 2.6. Trabajadores, planilla y boletas de pago 2.7. Jornada de trabajo 2.8. Beneficios laborales 2.9. Registro Nacional de Empresas Subcontratistas de Construcción Civil (RENECOSUCC). 2.10. Seguridad y Salud en el trabajo 2.11. Extinción del vínculo laboral 2.12. Casos prácticos |
3.1. Generalidades del régimen 3.2. Contratación laboral 3.3. Derechos y obligaciones 3.4. Jornada de trabajo 3.5. Jornadas acumulativas 3.6. Beneficios laborales 3.7. Seguridad y salud ocupacional minera 3.8. Extinción del vínculo laboral 3.9. La jubilación Minera 3.10. Casos prácticos |
4.1. De los trabajadores pesqueros 4.1.1. Generalidades del régimen 4.1.2. La contratación laboral 4.1.3. Derechos y beneficios sociales 4.1.4. Suspensión y extensión de la relación laboral 4.1.5. La caja de Beneficios y seguridad social del pescador 4.1.6. Casos prácticos 4.2. De los trabajadores portuarios 4.2.1. Generalidades del régimen 4.2.2. La contratación laboral 4.2.3. Registro y nombramiento de los trabajadores portuarios 4.2.4. Derechos y beneficios sociales 4.2.5. Suspensión y extensión de la relación laboral 4.2.6. Casos prácticos |
¿Aquién está dirigido?
- Gerentes Generales
- Gerentes de Recursos Humanos y Jefes de Personal.
- Asistentes de las Gerencias y Departamentos de Recursos Humanos
- Representantes Sindicales
- Miembros de Juntas de Relaciones Laborales y abogados litigantes.
- Trabajadores del área administrativa, del área legal, asesoría y consultoría en materia laboral de las empresas, funcionarios y supervisores.
- Profesionales, egresados de derecho, psicología, administración, contabilidad, ingeniería industrial, y demás carreras afines.
INVERSIÓN
OFERTA
Promoción Válida hasta el 20 de Octubre de 2021
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ESAGEL | Especialistas en capacitaciones para el área de Logística, Derecho Laboral y Recursos Humanos.